“守纪律、讲规矩”主题活动实施方案
为深入贯彻工作会议精神，不断强化“政治、效益、创新、法治、廉政、责任”六种意识，建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部队伍，充分激发党员干部的模范带头作用，全面推进职工队伍的思想、工作、学习等作风建设,决定在全厂范围内开展“守纪律、讲规矩”主题活动，特制定实施方案如下：
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一、目标任务
通过开展“守纪律、讲规矩”主题活动，主要解决五个方面的问题：
一是解决工作懒惰、思想观念陈旧、思维滞后，工作中缺乏主动性、创造性，机遇意识、发展意识不强的问题；
二是解决作风涣散、纪律观念淡薄、宗旨观念不强，对职工群众缺乏服务意识，存在有令不行、有禁不止的问题；
三是解决责任心缺失、事业心不强，工作消极应付，在职不作为、慢作为，办事推诿扯皮,效率低下,执行力弱的问题；
四是解决缺乏创新意识、进取意识，对工作中出现的新情况、新问题，缺乏应对措施、工作标准低、争先进位意识差的问题；
五是解决工作中拈轻怕重、贪图安逸、生活情趣庸俗、奢侈浪费的问题。
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二、实施步骤
（一）动员部署阶段
1．动员部署。各党支部要在《实施方案》的基础上，进一步细化分解，制定切实可行的推进计划，广泛动员，把党员干部的思想和行动统一到厂党委的要求上来，让全体干部职工了解活动的重要意义和任务目标，调动大家共同参与活动的积极性。
2．学习教育。重点学习重要讲话，学习重要论述，采取集中学习、分组讨论等方式，深化学习效果，党委中心组要组织专题学习，保证党员干部率先学深、学透，各党支部结合工作实际，采取灵活多样的学习方式，让每位职工学有收获、学有所得。
3．明确纪律。广泛征求意见，制定《党员干部行为准则》，划出红线，明确底线，向全厂职工公示，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置上。
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（二）组织实施阶段
4．查找问题。对照有关规章制度开展六查活动，一查大局意识,看是否政令畅通、令行禁止、步调一致；二查群众观念,看为职工群众办了哪些好事实事；三查工作态度，看是否主动克难攻坚、推进工作；四查服务质量,看被服务对象满意不满意；五查制度落实，看是否坚持靠制度管人、按规矩办事；六查工作效率，看既定工作目标是否能够按时完成。
5．解决问题。坚持边学边查边改，对照六查要求，认真查找在作风方面存在的突出问题，明确作风建设的着力点。要通过召开专题生活会、开展社会评议等方式，深入查找党性党风党纪方面存在的突出问题，认真梳理，剖析根源，明确改进方向，形成问题梳理报告。
6．强化党建。通过党务工作专题培训，进一步加强基层党组织建设，创新工作形式，不断健全基层党建工作的组织体系、制度体系、保障体系，扩大党组织工作覆盖面，努力在骨干队伍、活动载体、工作制度、场所阵地建设上下功夫，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
（三）总结考核阶段
7．完善制度。把制度建设贯穿活动始终，坚持边建设、边运行、边完善的原则，要对制度的制定和运行情况进行回头看，将活动中行之有效的做法、举措用制度形式固定下来、坚持下去，形成务实、管用、长效的作风建设工作机制。
8．进行总结。认真分析“守纪律、讲规矩”主题活动开展情况，总结取得的成效，查找存在的问题，明确进一步改进工作的措施。
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三、有关要求
9．加强领导。各党支部要统一思想、提高认识，分级落实责任，切实加强主题活动的协调和领导，厂属各单位主要领导要加大对主题活动的指导与支持，严格按照相关要求完成各项计划内容。
10．到位做实。各党支部要结合工作实际，以创新精神搞好主题活动的策划、组织与管理工作，既要抓好“硬任务”、“硬指标”的明确与落实，又要注重鼓舞士气，激发活力，形成更加强大的精神动力。
11．营造氛围。各党支部要加强舆论宣传和引导，运用多种形式、多种媒体广泛宣传主题活动的意义、内容、要求和目标，做到全员皆知、共同参与，增强主题活动的影响力和感召力。
12．强化监督。各党支部要加强对主题活动全过程的服务和指导工作，厂属各单位要加强对主题活动的督导检查，对于出现的思想不重视、工作不得力的情况，要及时提出批评，责令限期整改，保证主题活动有效开展。
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